لماذا نحتاج الى الوصف الوظيفي ومؤشرات الأداء؟ وما اهميتهما؟
الوصف الوظيفي ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) أداة إدارية مهمة تحدد مسؤوليات الموظف وتساعد على قياس كفاءته وأدائه بشكل منظم وفعال. عادةً ما يتم استخدام... ... Read More
ما هو نموذج الخسائر الائتمانية المتوقعة؟ ما أهميته؟ ما سبب تطبيقه؟
نموذج الخسائر الائتمانية المتوقعة هو إطار محاسبي حديث يطبق ضمن متطلبات المعيار الدولي للتقرير المالي 9 “الأدوات المالية” لتحسين قياس وإدارة المخاطر الائتمانية في الشركات... ... Read More
التقرير الاكتواري: أداة أساسية لضمان الاستقرار المالي واستدامة الشركات
التقرير الاكتواري للشركة هو تحليل يقوم به الاكتواريون لتقييم الوضع المالي لصناديق المعاشات أو التأمينات، أو يمكن تعريفه بأنه وثيقة تحليلية يعدّها خبير اكتواري متخصص لتقييم الوضع المالي للشركة... ... Read More
أهمية لائحة الحوكمة في تعزيز الشفافية والاستدامة المؤسسية
لائحة الحوكمة هي الأساس نحو إدارة أكثر شفافية وفعالية وتحقيق الاستدامة في الشركات. فهل ترغب في تعزيز الشفافية والفعلية والاستدامة لشركتك... ... Read More